Tuyển Dụng Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản

Công ty cổ phần thương mại đầu tư và phát triển nguồn nhân lực Tracimexco HRI – trực thuộc Bộ GTVT đã hợp tác với các công ty Nhật Bản để tuyển dụng thực tập sinh và lao động Việt sang Nhật học tập và làm việc.

Quy trình xuất khẩu lao động Nhật Bản:

Các ứng viên có nguyện vọng đi thực tập sinh tại Nhật Bản đến trực tiếp đăng ký hồ sơ tại:

3.Sơ tuyển: Các ứng viên sẽ được cán bộ công ty sơ tuyển trực tiếp: làm các bài kiểm tra và phỏng vấn trực tiếp.

Sau khi làm các bài kiểm tra sơ tuyển, các ứng viên sẽ được cán bộ công ty hướng dẫn trực tiếp đi khám sức khỏe dành cho những người đi làm việc tại nước ngoài.

Chuẩn theo thông tư liên tịch do bộ Y Tế, bộ Lao Động Thương Binh và Xã Hội về việc khám bệnh và chứng nhận sức khỏe cho người lao động Việt Nam đi làm việc tại Nhật Bản hay các nước ngoài khác gồm có tất cả 13 nhóm bệnh tật không đủ tiêu chuẩn về sức khỏe.

Căn bệnh này là tiêu chuẩn bị loại bỏ đầu tiên, bệnh tim mạch có 10 loại bao gồm: bệnh tim bẩm sinh, suy mạch vành, suy tim, nhồi máu cơ tim, viêm cơ tim, người mang máy tạo nhịp tim, viêm tắc động mạch,người bị di chứng tai biến mạch máu não, loạn nhịp hoàn toàn, hoặc viêm tắc động mạch, và viêm tắc tĩnh mạch.

Người mắc bệnh lao phổi, hay bị tràn dịch màng phổi, xơ phổi, hen phế quản, ung thư phổi, tâm phế mãn. Hoặc tất cả những người bị viêm dày dính màng phổi, khí phế thũng, áp xe phổi, và tắc nghẽn đường hô hấp mãn tính.

Tất cả những người bị mắc bệnh sau đều là liên quan đến vấn đề tiêu hóa như: bạn bị bệnh ung thư đường tiêu hóa, hay loét dạ dày tá tràng có hẹp môn vị, xơ gan và ung thư gan, viêm gan, cổ chướng, vàng da, hoặc áp xe gan, lách to, cuối cùng là bệnh sỏi mật.

Người bị U tuyến thượng thận, đái tháo đường, hay suy tuyến thượng thân, và đái nhạt, cường hoặc suy tuyến giáp

5. Thận và 6 loại tiết niệu bao gồm:

Bệnh về thận đó chính là suy thận, và 6 loại tiết niệu như: sỏi đường tiết niệu, thận hư nhiễm mỡ, thận đa u thận, viêm cầu thận cấp và mãn tín, hay viêm thận bể thận cấp hoặc mãn tính

Những người bị mắc những bệnh sau về thần kinh đều không đủ điều kiện sức khỏe để được đi xuất khẩu lao động Nhật làm việc, hay làm việc ở các nước khác. Các bệnh như: bệnh nhân bị liệt một hoặc nhiều chi, rối loạn vân động, di chứng bại liệt, động kinh, u não, bệnh tổn thương thần kinh trung ương hoặc ngoại biên, bị thoát vị đĩa đệm, sơ hóa cột bên teo cơ, và parkinson, bệnh u tuyến ức.

Những người bị rối loạn cảm xúc, histeria, tâm thần phân liệt, hay nghiện ma túy và nghiện rượu.

8. Cơ quan sinh dục bao gồm 6 loại:

Đây cũng là bệnh được xếp vào trong 13 bệnh không đủ điều kiện sức khỏe để xuất khẩu nước ngoài. Những người bị mắc: U nang buồng trứng, ung thư vú, u sơ tuyến tiền liệt, ung thư dương vật & bàng quang, ung thư cổ tử cung, sa sinh dục

9. Cơ xương khớp bao gồm 6 loại:

Những bệnh về xương khớp là: Loãng xương nặng, cụt chi, thoái hóa cột sống giai đoạn 3, viêm xương, hoặc viêm cột sống dính khớp, viêm khớp dạng thấp

Tất cả các bệnh liên quan đến da liễu và hoa liễu đều không nằm trong điều kiện sức khỏe để được đi xuất khẩu lao động Nhật làm việc.

11. Mắt bao gồm 9 loại:Bệnh quáng gà, thiên đầu thống, đục nhân mắt, viêm màng bồ đào, hoặc viêm thần kinh thị giác, thoái hóa võng mạc, sụp mi từ độ III trở lên, và các bệnh về mắt cấp tính như những người bị cận thị thì phải dưới 3 độ (hoặc tùy thuộc vào 1 số ngành nghề khác nhau, mức độ cận có thể được điều chỉnh).

12. Tai mũi họng bao gồm 3 loại:Viêm xoang, viêm tai giữa đang điều trị chưa ổn định, bệnh về u hoặc ung thư vòm họng hoặc trĩ mũi.

13. Răng hàm mặt bao gồm 2 loại:Các bệnh về các loại u và nang vùng răng miệng, những người có hàm mặt ảnh hưởng đến sức khoẻ và công tác, các dị tật vùng hàm mặt.

Như vậy, điều kiện sức khỏe để được đi xuất khẩu lao động Nhật làm việc sẽ trừ tất cả những người bị mắc 13 bệnh ở trên. Ngoài ra, ngay cả những bệnh về vàng da, thấp khớp, hình xăm trổ cũng thuộc trong số danh sách này.

Mức lương quyền lợi được hưởng khi sang Nhật Bản làm việc

Tiền phụ cấp cho 02 tháng huấn luyện đầu tiên khi sang Nhật Bản: 67.000 yên – 70.000 yên/tháng (khoảng 18 triệu đồng). Tổ chức giám sát đài thọ tiền thuê nhà, điện, nước, gas và các phương tiện sinh hoạt và bảo hiểm tai nạn và y tế.

Cuộc sống và công việc của những người qua Nhật làm việc

Ngôn ngữ giống như là sợi dây vô hình gắn kết mọi người gần lại với nhau hơn, vì vậy có thể nói bất đồng ngôn ngữ được coi là rào cản chủ yếu làm ảnh hưởng đến việc hòa nhập vào mội trường và cuộc sống của người lao động Việt Nam trên đất Nhật Bản. Do đó trong quá trình học tập ngôn ngữ Nhật các bạn thực tập sinh nên cố gắng học cho tốt về ngôn ngữ của họ, đồng thời tự tin giao lưu với người bản xứ để vừa hòa nhập được văn hóa của họ lại vừa có thể nâng cao trình độ ngôn tiếng Nhật.

Thông thường sang Nhật làm việc người lao động sẽ được sẽ được các công ty xí nghiệp hỗ trợ cho chỗ ở, nơi sinh hoạt gần nơi làm việc. Thực tế cho thấy có rất nhiều trường hợp người lao động bị khấu trừ các khoản tiền này vào lương, có rất ít công ty hỗ trợ 100% phí nội trú cho lao động.

Hơn nữa chi phí sinh hoạt tại Nhật Bản rất cao, gấp gần như là từ 5 đến 8 lần so với ở Việt Nam, một người lao động Việt chia sẻ rằng: “Cầm tờ 100.000 đồng ở Việt Nam, bạn có thể thoải mái cắt đủ kiểu tóc nam. Trong khi đó, ở Nhật Bản, số tiền này quy ra nội tệ nước này phải nhân 5 mới đủ để dùng dịch vụ cắt tóc”.

Chính vì vậy người lao động muốn có được thu nhập cao và đồng thời cũng kiếm được một số tiền kha khá để khi về nước lo trang trải cuộc sống thì phải:

Người Nhật làm việc rất nguyên tắc, rất kỉ luật xuất hiện ở mọi lúc mọi nơi, lao động khi bắt đầu làm việc sẽ có thời gian là 1 tháng để tìm hiểu về công việc, tác phong, an toàn lao động…Rất nhiều người Việt Nam, rất nhiều lao động đều đánh giá đây là môi trường làm việc cực kì khắc nghiệt, cạnh tranh bạn phải cố gắng nắm bắt được ý thức và cách thức làm việc cũng như văn hóa người Nhật thì bạn mới dễ dàng thích ứng được với công việc ở Nhật được.

Người lao động Việt Nam qua bên Nhật làm việc rất được lòng người Nhật về khả năng giao tiếp hòa đồng hoạt bát cũng như sự cần cù chịu khó, kỷ luật tốt trong công việc. Hiện trên nước Nhật có rất nhiều nhà hàng khách sạn, hay địa điểm ăn uống có biển hiệu ghi cả chữ Việt, điều này chứng tỏ người Nhật Bản rất mến người Việt Nam.

Các bạn trẻ khi đi xuất khẩu lao động cũng cần chú ý hơn về ý thức trong đời sống và công việc, để hình ảnh tốt đẹp về lao động Việt Nam sẽ ngày càng in sâu trong mắt các đối tác tại Nhật Bản.

Cuộc sống xa quê, xa gia đình xa bạn bè thì bất kỳ ai cũng buồn về mặt tình cảm lẫn tinh thần. Biết là sẽ rất khó khăn để vượt qua giai đoạn này, tuy nhiên không phải vì thế mà mỗi người chúng ta bị cô đơn lẻ loi một mình. Bên cạnh bạn bè đồng nghiệp làm chung luôn kề vai sát cánh bên ta thì cũng có những người bạn đồng hương sinh sống và làm việc tại Nhật. Hãy cố gắng kết nối với họ để được gặp gỡ trò chuyện vào những ngày rảnh, để hòa nhập vào cộng đồng hội đồng hương Việt Nam trên đất Nhật để vơi đi nổi nhớ nhà nhớ người thân.

Một khi đã xác định đi học, đi làm việc, đi kiếm tiền không chỉ riêng ở Nhật Bản, dù làm việc tại bất kì đâu thì ai ai cũng phải trải qua những khó khăn, vất vả. Quan trọng là ở bản thân mỗi cá nhân phải biết tự vươn lên, nỗ lực cố gắng vì tương lai của bản thân và gia đình.

Sau khi kết thúc hợp đồng làm việc bên Nhật người lao động Việt Nam về nước, ngoài việc học hỏi được nhiều kinh nghiệm làm việc nâng cao tay, khả năng tự rèn luyện bản thân, tiếp thu nếp sống đẹp của người Nhật… mà còn được hưởng những quyền lợi khác được hoàn lại tiền bảo hiểm thôi việc, hưởng luôn tiền hoàn thuế từ số tiền trừ thuế của nenkin và tiền hoàn một phần thuế bạn đã đóng trong suốt thời gian làm việc tại Nhật.

Bên cạnh đó với nguồn thu nhập lương khủng khi làm bên Nhật thì hành trang tài sản của bạn mang về sau những tháng ngày lao động bên nước bạn là một khối tài sản kếch xù. Có thể nói đây là số tiền lao động lớn nhất trừ trước đến nay bạn từng làm việc tại Việt Nam. Nhiều người trong quá trình làm việc bên nước Nhật đã gửi tiền về cho gia đình giải quyết được nhiều khoản nợ nần, xây nhà mới, mua xe mới…

Mỗi một người lao động từ bên Nhật trở về đều khỏe mạnh lên đời hẳn lên, nhiều người trong số họ xây hẳn nhà lầu cho gia đình mình, mua sắp các vật dụng đầy đủ trong nhà như máy lạnh, máy giặt, xe tay gaz các kiểu…

Có thể nói nước Nhật là nơi để người lao động Việt có thể hái ra tiền khủng, nhiều người nói đi làm bên Nhật việc nhé lương cao cũng phải. Tuy nhiên bạn phải biết chăm chỉ học tập và làm việc thật tốt bên cạnh đó bạn cần phải chi tiêu hợp lý thì mới mong bảo tồn được thành quả ngày trở về.

Công ty Tracimexco HRI được thành lập năm 1988 trực thuộc Bộ Giao thông Vận tải. Từ năm 2002, Công ty bắt đầu khai thác lĩnh vực đưa lao động Việt nam đi làm việc ở nước ngoài. Hiện nay trên 10.000 lượt lao động đã được phái cử tu nghiệp tại Nhật bản, Hàn quốc, Malaysia, Đài loan, Nga…

Một trong những thế mạnh của Công ty là tập thể lãnh đạo, cán bộ công nhân viên của Công ty đều là những người có trình độ chuyên môn vững vàng, kiến thức về luật pháp, ngoại ngữ, có kinh nghiệm thực tiễn trong hoạt động xuất khẩu lao động. Cán bộ quản lý của Công ty đã nhiều năm công tác, học tập ở nước ngoài cùng nhau hướng đến một mục tiêu phát triển bền vững.

Công ty kế thừa toàn bộ quyền lợi, trách nhiệm và nghĩa vụ của Công ty TRACIMEXCO HRI trong công tác hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cũng như toàn bộ số lao động do Công ty TRACIMEXCO HRI đã đưa đi hiện đang làm việc tại nước ngoài.

Khi đi tu nghiệp bên Nhật Bản làm việc thì cứ mỗi tháng công ty Tracimex-hri đều tổ chức những buổi sinh hoạt thăm hỏi động viên các anh chị em đang xa quê làm việc bên Nhật. Hiện nay hiếm có công ty xuất khẩu lao động nào làm được điều này. Tuy không phải là việc lớn lao gì, nhưng chính sự quan tâm luôn đồng hành cùng với người lao động xa quê giúp cho họ có được sự phấn chấn nghị lực để làm tốt công việc của mình đồng thời cũng phần nào làm vơi đi sự cô đơn và nổi nhớ quê nhớ nhà của họ.

Tại đây học viên được hỗ trợ đầy đủ giấy tờ thủ tục khi đi Xuất Khẩu Lao Động mà không cần quan tâm, lo lắng về việc cần chuẩn bị những giấy tờ gì và xin ở đâu? Hỗ trợ thủ tục vay ngân hàng khi Người lao động yêu cầu.

Nhà trường cùng Bộ LĐTBXH Cam kết hỗ trợ việc làm lương cao và ổn định cho người lao động có thể yên tâm làm việc. Vừa có đủ chi phí tiêu dùng, ăn, ở… Và có thêm tiền tích lũy (Từ 20 Triệu cho đến 80 Triệu tùy vào nước bạn đi Xuất Khẩu Lao Động).

V/v: Kế hoạch tuyển lao động đi làm việc có thời hạn

theo hợp đồng tại Nhật Bản năm 2022 của BẢO VIỆT.,JSC

Căn cứ vào giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài số 1083/LĐTBXJ-GP/LĐTBXH-GP của Bộ Lao động-Thương Binh và Xã hội;

Căn cứ kế hoạch tiếp nhận lao động các Tổ chức, Nghiệp đoàn Nhật Bản.

CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI BẢO VIỆT (BẢO VIỆT.,JSC) liên tục tuyển dụng lao động đi Nhật Bản và HỖ TRỢ VAY VỐN LÊN ĐẾN 70% KHÔNG LÃI SUẤT theo hợp đồng năm 2022, cụ thể như sau:

Nhu cầu tuyển dụng lao động Việt Nam của Nhật Bản trong năm 2022 vẫn là chương trình Lao Động kỹ năng và kỹ sư.

Người lao động tham gia chương trình xuất khẩu lao động sang Nhật Bản của Bảo Việt.,JSC, sẽ được tư vấn lựa chọn các đơn hàng phù hợp với sức khỏe, năng lực và kinh nghiệm, cụ thể:

1.1. Đối với Xuất Khẩu Lao Động thông thường

- Chế biến thực phẩm, thủy/hải sản (cơm hộp, thức ăn ăn kèm, thức ăn lẩu..);

- Đóng gói sản phẩm (thùng carton, hàng hóa..);

- Lắp ráp linh kiện máy móc (điện tử, ô tô, phụ kiện..);

- Cơ khí (tiện, phay, bào, hàn điện, hàn C02, dập kim loại, sửa chữa bảo dưỡng ô tô…);

- Chế tạo và vận hành máy; Sơn gò hàn; Điện; Tự động hóa; Công nghệ vật liệu…

- Xây dựng (mộc, nề, sơn, cốt pha, giàn giáo…);

- Nông nghiệp (trồng trọt, chăn nuôi).

XEM CÁC ĐƠN HÀNG THỰC TẬP SINH KỸ NĂNG ĐANG TUYỂN TẠI ĐÂY

1.2. Chương trình thực tập sinh điều dưỡng

Chăm sóc người già và các công việc khác liên quan.

XEM CÁC ĐƠN HÀNG ĐIỀU DƯỠNG ĐANG TUYỂN TẠI ĐÂY

- Nam, Nữ độ tuổi từ 18-38 tuổi, có sức khỏe tốt (đơn hàng tay nghề/hoặc xây dựng có thể lấy đến 35- 40 tuổi, sẽ được Công ty tư vấn trực tiếp); Tốt nghiệp cấp 2 hoặc cấp 3 trở lên tùy đơn hàng; Chưa từng tham gia chương trình TTS kỹ năng tại Nhật Bản, chưa từng xin visa vào Nhật Bản;

- Ưu tiên lao động có kinh nghiệm và kỹ năng theo ngành nghề đăng ký tham gia XKLĐ;

- Không mắc bệnh truyền nhiễm như: Viên gan B, giang mai, lậu, HIV, lao phổi…

Có 02 dạng hợp đồng: 01 năm và 3 năm. Trong đó, hợp đồng 01 năm chủ yếu là các ngành nghề như: Thực phẩm, giặt là, thu hoạch nông nghiệp, chế biến thủy sản…Còn hợp đồng 3 năm chủ yếu là dành cho thực tập sinh kỹ năng và tu nghiệp sinh ngành: Xây dựng, kỹ sư, IT, cơ khí, hộ lý, điện tử…

- Trong 01 tháng đầu tiên, lao động được hưởng trợ cấp thực tập kỹ năng trung bình từ 60.000 đến 70.000 yên/tháng (tương đương 12-14 triệu đồng/tháng).

- Thời gian làm việc tiếp theo, lao động sẽ được áp dụng mức lương theo hợp đồng thực tập sinh, mức tối thiểu khoảng 15-21 man/tháng trở lên (tương đương 32-45 triệu đồng/tháng), chưa bao gồm tiền làm thêm giờ.

- Đối với thực tập sinh điều dưỡng: Lương cơ bản 170.000-220.000 yên/tháng, tương đương 35-45 triệu đồng/tháng, chưa bao gồm phụ cấp tăng ca và làm thêm.

* Người lao động sẽ tích lũy sau 03 năm làm việc trung bình từ 800.000.000-1,5000.000 đồng. TTS sẽ được chính phủ Nhật Bản hoàn thuế...khoảng 80 - 120 triệu đồng, khi hết hạn hợp đồng về nước.

Sau khi hoàn thành Hợp đồng về nước tối thiểu 15 ngày, nếu TTS có nguyện vọng tiếp tục gia hạn thêm 02 năm (mức lương sẽ cao hơn nhiều), cần liên hệ trực tiếp với công ty để được tư vấn, hướng dẫn chi tiết.

- Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương; Giấy khai sinh; Hộ khẩu gia đình; CMTND (02 mặt photo trên cùng 01 mặt giấy A4: công chứng;

- Bằng tốt nghiệp PTTH và các bằng cấp khác (nếu có): photo công chứng;

- Giấy xác nhận nhân sự, xác nhận tình trạng hôn nhân;

- Hộ chiếu (hoặc giấy hẹn hộ chiếu); Ảnh (áo sơ mi có cổ, nền trắng, chụp trong vòng 3 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ) gồm: 4 x 6 (12 chiếc), ảnh 3 x 4 (12 chiếc): 01 ảnh gia đình (chụp toàn cảnh ngôi nhà cùng với người thân của NLĐ);

- Giấy Khám sức khỏe: Do các Bệnh viện Việt Nam được cấp phép theo quy định.

- Nhận hồ sơ vào các ngày thứ 2 đến thứ 7 (buổi sáng) hàng tuần;

- Hình thức tuyển dụng: Phỏng vấn, Test IQ và thể lực;

- Người lao động qua vòng sơ tuyển sẽ làm hồ sơ, khám sức khỏe.

QUY TRÌNH XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG NHẬT BẢN

Ứng viên tham gia đăng ký trực tiếp tại công ty phái cử, tuyệt đối không qua môi giới, trung gian

Cán bộ tư vấn chính xác chi phí, không mập mờ, không phát sinh

Ứng viên tham gia có chỗ ăn, học, ở tại trường, được hỗ trợ toàn bộ chi phí khám sức khỏe tại bệnh viện

Trực thuộc Bộ Lao động - Thương Binh & Xã Hội

Cơ sở 1: 203 Nguyễn Huy Tưởng, Thanh Xuân, Hà Nội

Cơ sở 2: 59 Phương Liệt, Thanh Xuân, Hà Nội

Cơ sở 3: 27 Tô Vĩnh Diện, Thanh Xuân, Hà Nội